Equipo humano
Umivale Activa cerró el año con una plantilla de 1.587 profesionales
El 97’23% de nuestra plantilla posee contrato indefinido y más del 60% somos mujeres
Hemos finalizado 2022 con una ratio de 3’75% de ausencias por motivos de salud (global año) de nuestra plantilla.
Distribución de la plantilla
por área de actividad
Plan de formación
Como cada año, destinamos importantes esfuerzos y recursos en nuestro Plan de Formación con el principal objetivo de seguir potenciando las habilidades y capacidades de nuestros profesionales, convencidos de que apostar por el desarrollo profesional es el mejor camino para lograr su total implicación en el proyecto. A destacar la puesta a disposición a todos los trabajadores de la mutua del campus virtual, que nos ha permitido facilitar el acceso y la impartición de formación de una manera ágil y flexible.
Por lo que respecta a la formación de los trabajadores y trabajadoras de la mutua, en 2022 se llevaron a cabo un total de 50.364 horas formativas, que engloban a la formación troncal 15.658 horas y a la formación específica, 34.707 horas. Cabe destacar que el 84’87% de las horas se impartieron con medios internos. En 2022 el promedio de horas / año de formación fue de 31,76 horas por cada trabajador, totalizando en el año 6.808 alumnos.
Horas de formación
Horas de formación
+
0
Horas/personas
%
Formación específica del puesto
Alumnado formado
Alumnado formado
0
%
Grado de satisfacción global
%